Lehrgang
Hotline: 0211 - 695 409 44
Email: Info@ebinghaus-seminare.de
Einführung
Lohnbuchhalter/in IHK
Informationen
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Dauer |
140 U-Stunden |
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Teilnehmer |
max. 20 |
Preis
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1.890,00 € |
Der Lehrgang ist Mehrwertsteuerbefreit gem. §4 Nr. 21 a) bb) UStG. inkl. Seminarunterlagen
Webinar Preis
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1.890,00 € |
Der Lehrgang ist Mehrwertsteuerbefreit gem. §4 Nr. 21 a) bb) UStG. inkl. Seminarunterlagen
Ein Lohnbuchhalter ist für sämtliche Vorgänge hinsichtlich Löhne und Abgaben der Mitarbeiter eines Unternehmens zuständig. Seine Verantwortlichkeiten umfassen die Berechnung und Überweisung von Gehältern, die Abführung von Steuern und Sozialabgaben sowie die Meldungen an die zuständigen Behörden und Versicherungen
Ein Lohnbuchhalter ist für andere Mitarbeiter, aber auch für den Arbeitgeber selbst der erste Ansprechpartner in allen Fragen, die Gehälter, Steuern, Kranken- und Sozialversicherungsbeiträge sowie das Arbeits- und Tarifrecht betreffen.
Als Lohnbuchhalter IHK haben Sie den Durchblick in Gehalts-, Arbeits- und Sozialrechtsfragen. In diesem Lehrgang sichern Sie sich das notwendige Fachwissen und das angesehene IHK-Zertifikat.
Lehrgangskonzept
Der Lehrgang wird als Webinar angeboten. Der Live-Unterricht findet Dienstags, Donnerstags von 18.00 bis 21.15 Uhr und Samstags von 07.45 - 13.30 Uhr statt. Die Videos sind für Teilnehmer des Lehrgangs auch im Nachgang abrufbar.
Unterrichtsdauer
Der Lehrgang dauert 140 Unterrichtsstunden.
Lohnsteuerrecht 70 U-Stunden
Sozialversicherungsrecht 50 U-Stunden
Arbeitsrecht 20 U-Stunden
Prüfung
Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen und mündlichen Prüfung.
Die schriftliche Prüfung dauer 180 Minuten und gliedert sich in folgende Teilklausuren:
Arbeitsrecht: 30 Minuten
Sozialversicherungsrecht: 60 Minuten
Lohnsteuerrecht: 90 Minuten
Die mündliche Prüfung findet als 20 minütige Einzelprüfung statt.
Stoffplan
Aufschlüsselung der behandelten Themen
Wir werden die folgenden Themen behandeln:
LohnsteuerrechtDefinition Arbeitslohn | SozialversicherungsrechtZweige der Sozialversicherung, Umlageverfahren |
Arbeitsrecht
Grundzüge des Arbeitsrecht
- Rechtliche Beschränkungen
Gesetze und Verordnungen
Anbahnung von Arbeitsverhältnissen
- Anzeigen
- Ausschreibungen
- AGG
Begründung von Arbeitsverhältnissen
- Formen von Arbeitsverträgen
- Vertragsfreiheit
- Tarifverträge, Mindestlohn
Folgen von Verstößen gegen arbeitsrechtliche Pflichten
Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Kündigung und Kündigungsschutz
- Arbeitszeugnis
- Pfändung, Abtretung, Arbeitnehmerinsolvenz
Datenschutz und Datensicherheit
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